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O SINAPSA no abdica de direitos fundamentais na LUSITANIA
21 Ago 2018
O SINAPSA no abdica de direitos fundamentais na LUSITANIA
O SINAPSA no abdica de direitos fundamentais na LUSITANIA

Tendo o SINAPSA e a LUSITANIA trocado propostas e contrapropostas negociais, encontra-se agendada para o próximo dia 19 de Setembro uma reunião para continuação das negociações directas com vista à celebração de um Acordo de Empresa (AE).

O SINAPSA tem propostas concretas que visam garantir direitos fundamentais aos trabalhadores, nomeadamente:

• Actualização da Tabela Salarial e do Subsídio de Refeição;

• Prémios de Antiguidade;

• Carreiras Profissionais estruturadas em Categorias, Níveis e Funções;

• Promoções Obrigatórias;

• Pagamento de Subsídio de Turnos (Suplementos de Retribuição de 20% e 25%);

• Licença com Vencimento (em função da idade e antiguidade na empresa).

É inequívoco para o SINAPSA que a celebração do AE tem necessariamente de contemplar soluções que assegurem estes direitos.

A proposta negocial global que o SINAPSA apresentou à LUSITANIA contempla igualmente outros direitos para os trabalhadores sobre os quais o projecto negocial da empresa também os consigna.

Estão incluídas neste âmbito matérias como o Plano Individual de Reforma (PIR) e o Apoio Escolar, embora com valores inferiores apresentados pela LUSITANIA aos propostos pelo SINAPSA.

Estamos convictos que também neste capítulo serão encontradas soluções que aproximem as diferenças existentes  entre os parceiros negociais, tendo em conta que estes direitos já foram objecto de consagração em Acordos de Empresa noutras seguradoras.

O SINAPSA tudo fará para que as próximas reuniões sejam decisivas para consolidar a posição das partes e alcançar um bom acordo para todos os trabalhadores.


JUNTOS SOMOS MAIS FORTES!


COMUNICADO N.º 34 - AGOSTO 2018

 
 
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